<p class="ql-block">“黃主任，您是?國際知名難題?剖析?專家?，據(jù)報(bào)道，社保新規(guī)9月1日起實(shí)施，所有用人單位都須為勞動者繳納社保費(fèi)，有人認(rèn)為此舉增加了小微企業(yè)負(fù)擔(dān)，在當(dāng)前形勢下，您怎么看？”</p><p class="ql-block">“我們應(yīng)該看到，當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢有困難的一面，但是各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)表明，我們的經(jīng)濟(jì)在不斷攀升，失業(yè)率不斷得到改善、就業(yè)率屢創(chuàng)新高，可以說，在世界經(jīng)濟(jì)形勢不斷惡化、停滯的情況下，風(fēng)景這邊獨(dú)好！在這種總體向好、前途光明、蒸蒸日上、欣欣向榮的經(jīng)濟(jì)新態(tài)勢下推出社保新規(guī)，用人單位必?須為勞動者繳納社保，應(yīng)該是恰逢其時，資方、勞方雙方共贏的一個利好！此舉當(dāng)然地保護(hù)了勞動者利益，其實(shí)也間接促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展。</p><p class="ql-block">因?yàn)閯趧诱叨加辛松绫?，就是有了保障，即使到手收入沒有增加，勞動者也有了消費(fèi)的底氣，消費(fèi)被有效刺激得到增長，反過來必然反哺企業(yè)。</p><p class="ql-block">企業(yè)呢，給員工繳納社保，表面看是暫時性增加了負(fù)擔(dān)，但是企業(yè)通過節(jié)約挖潛、降本增效，必將進(jìn)一步挖掘企業(yè)潛力，提高企業(yè)的勞動效率。譬如?，企業(yè)?老板?原來開?奧迪?，可以?改開?仰望U8?或者?尊界?等??國產(chǎn)?品牌?，喔?，不對?，這些車?更貴?，總之?，意思?就是?可以?降低?消費(fèi)?水平?，之前?喝?飛天?可以?改?喝??二鍋頭?。所以說，給員工繳納社保，其實(shí)是企業(yè)發(fā)展的一個有利契機(jī)。</p><p class="ql-block">也有人認(rèn)為，勞動者其實(shí)更希望到手實(shí)惠，擔(dān)心企業(yè)因?yàn)楸粡?qiáng)制繳社保，降低他們的工資。這是杞人憂天，要是企業(yè)因?yàn)閴毫^大、降低員工工資，員工完全可以撩挑子走人，我們畢竟是社會主義國家，員工又不是賣給企業(yè)了。再說，離開這些企業(yè)，員工還可以選擇進(jìn)入石油、化工、煙草、電力等方方面面保障良好的國有企業(yè)，考公也是值得考慮的一個選擇。</p><p class="ql-block">歸根結(jié)底，企業(yè)要發(fā)展，不能靠省掉勞動者的社保，這是飲鴆止渴、得不償失，企業(yè)要長遠(yuǎn)發(fā)展，需要做好“十八需要”，需要高瞻遠(yuǎn)矚，更需要穩(wěn)扎穩(wěn)打，還需要鍥而不舍；需要未雨綢繆，更需要不務(wù)空名，還需要馳而不息；需要登高望遠(yuǎn)，更需要循序漸進(jìn)，還需要瓜熟蒂落；需要鴻鵠之志，更需要久久為功，還需要善始善終；需要畫冊設(shè)謀，更需要下筆成文，還需要精益求精；需要居安思危，更需要腳踏實(shí)地，還需要滴水穿石。”</p>