達到法定退休年齡，但因用人單位原因不能享受養(yǎng)老保險待遇的，不能隨意終止勞動關系

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點擊 ↑ “濟源天平法律服務” 添加關注即可了解更多法律知識和文章────────────────一一一 ??2023年第076期―――――――――― 2023年03月18日星期六癸卯兔年農歷二月廿七 ?────────────────── 來源：最高法院民一庭庭長鄭學林等撰寫的《關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（一）》幾個重點問題的理解與適用本文僅供交流學習、普法宣傳。版權歸原作者所有，推送時未能及時與原作者取得聯系，若來源標注錯誤或侵犯到您的權益，煩請告知刪除。↓↓↓ 關于達到法定退休年齡人員的用工認定 關于達到法定退休年齡人員的用工認定問題，司法實踐中仍有爭議，勞動爭議司法解釋一第32條對此作了規(guī)定。準確理解這一條，應當注意以下兩個方面： 第一，關于與依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領取退休金人員建立的用工關系的性質認定。 依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領取退休金人員再就業(yè)情況非常普遍，對于這類人員的用工關系如何定性，目前司法實踐爭議不大。依照勞動合同法第四十四條第（二）項規(guī)定，勞動者依法享受養(yǎng)老保險待遇，是勞動者與用人單位勞動合同終止的法定原因。勞動者只要享受基本養(yǎng)老保險待遇，勞動合同即終止，不宜再建立勞動關系。所以用人單位與這類人員建立的用工關系，不應當認定為勞動關系，否則違背勞動合同法規(guī)定，也違背基本養(yǎng)老保險待遇制度初衷。因此勞動爭議司法解釋一第32條第1款規(guī)定，用人單位與已經依法享受養(yǎng)老保險待遇或者領取退休金人員發(fā)生用工爭議提起訴訟的，應當按勞務關系處理。 第二，關于與達到法定退休年齡但不能享受養(yǎng)老保險待遇人員建立的用工關系的性質認定。 一般情況下，享受養(yǎng)老保險待遇的人員已經達到法定退休年齡，但是達到法定退休年齡不一定能夠享受養(yǎng)老保險待遇。對于用人單位與已達到法定退休年齡但是不能享受養(yǎng)老保險待遇人員的用工關系定性，實踐中存在爭議。 一種意見認為，用人單位應當繼續(xù)履行勞動合同，為勞動者繳納社會保險，當符合可以享受基本養(yǎng)老保險的條件時，用人單位可以終止勞動合同。 另一種意見認為，勞動者已經達到法定退休年齡而不能依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的情況非常復雜，可能用人單位為勞動者繳納了社會保險費，但是由于該勞動者累計繳費年限不滿15年，因此不能享受按月支付的基本養(yǎng)老保險待遇；還有的地方沒有把農民工等人員納入基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍，這些勞動者可能根本沒有參加基本養(yǎng)老保險。如果在這些情況下，一律禁止用人單位終止勞動合同，對其不公。勞動合同法實施條例第二十一條規(guī)定，勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止。 我們認為，可以將該條規(guī)定視為勞動合同法第四十四條第（六）項規(guī)定的“法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形”。但是這并不意味著勞動關系必然自動終止。人民法院應當對該條規(guī)定適用情形作實質審查，對于達到法定退休年齡，但是非因用人單位原因不能享受基本養(yǎng)老保險待遇的，例如前述另一種意見中出現的情況，可以終止勞動關系；對于達到法定退休年齡，但是因為用人單位原因不能享受基本養(yǎng)老保險待遇的，不能隨意終止勞動關系。（轉自：最高法院出版物《人民司法》2021年第7期） ?????????????????? ?? 往期文章 點擊閱讀 ↓↓↓ ?? 關于交通事故糾紛案件的27個指導性意見（2023版）??<a href="http://www.zit.org.cn/4o380mf9?first_share_to=timeline&share_depth=1&first_share_uid=5026380" rel="noopener noreferrer" target="_blank" style="font-size: 15px; background-color: rgb(255, 255, 255);">網頁鏈接</a>?? 在執(zhí)行程序中對于遲延履行期間的債務利息的計算是否也可參照《海南紀要》的精神處理？??<a href="http://www.zit.org.cn/4o12ez7u?first_share_to=timeline&share_depth=1&first_share_uid=5026380" rel="noopener noreferrer" target="_blank" style="font-size: 15px; background-color: rgb(255, 255, 255);">網頁鏈接</a>?? 否認微信聊天內容真實性的一方，應提供反駁證據 ??<a href="http://www.zit.org.cn/4nyvc1pw?first_share_to=timeline&share_depth=1&first_share_uid=5026380" rel="noopener noreferrer" target="_blank" style="font-size: 15px; background-color: rgb(255, 255, 255);">網頁鏈接</a>?? 違約金的支付僅需存在違約行為即可，而約定損失賠償則應以存在損失為前提條件 ??<a href="http://www.zit.org.cn/4nwkxjas?first_share_to=timeline&share_depth=1&first_share_uid=5026380" rel="noopener noreferrer" target="_blank" style="font-size: 15px; background-color: rgb(255, 255, 255);">網頁鏈接</a>?? 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