凝心聚力謀發(fā)展，合力建設(shè)新南煤

尹占宏

南煤集團(tuán)2021年工作回眸? ?前言 　　2021年是南煤發(fā)展史上極不平凡的一年，也是具有新的里程碑意義的一年。面對(duì)前所未有的安全、穩(wěn)定、發(fā)展壓力，全體干部職工戮力同心、攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)工作取得了來(lái)之不易的成績(jī)。 過(guò)去一年，我們整體劃歸晉能控股，同步完成對(duì)興峪、運(yùn)裕、坪上3座煤礦的全面接管。在晉能控股“能源航母”領(lǐng)航下，我們壯大了企業(yè)規(guī)模，增添了發(fā)展動(dòng)力，開(kāi)啟了嶄新征程。 過(guò)去一年，我們加快推進(jìn)新項(xiàng)目建設(shè)，西上莊煤礦全面進(jìn)入二期工程，三個(gè)立井全部實(shí)現(xiàn)“立轉(zhuǎn)平”，建井風(fēng)機(jī)、井上下供電、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、人員定位、臨時(shí)罐籠提升等系統(tǒng)陸續(xù)投運(yùn)，主立井臨時(shí)改絞有序推進(jìn)，井下生產(chǎn)系統(tǒng)正在加快形成。 過(guò)去一年，我們忠實(shí)履行國(guó)有企業(yè)政治責(zé)任社會(huì)責(zé)任，全力以赴增產(chǎn)保供，全年完成商品煤產(chǎn)量280.16萬(wàn)噸，完成全年計(jì)劃的同時(shí)增產(chǎn)34.16萬(wàn)噸，超增產(chǎn)保供計(jì)劃7.16萬(wàn)噸，增產(chǎn)幅度在事業(yè)部所屬礦井中名列前茅。 過(guò)去一年，我們加強(qiáng)全面成本管控，嚴(yán)控非生產(chǎn)費(fèi)用支出，全年節(jié)支294.69萬(wàn)元，完成廢舊物資處置902.44噸，減少庫(kù)存資金占用250萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)設(shè)備租賃收入772.45萬(wàn)元。持續(xù)、精準(zhǔn)強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管控，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了全面“飄紅”。 過(guò)去一年，我們?nèi)谌牍ぷ髦行淖h建，踐行晉能控股企業(yè)文化理念，完善形成了“月度考評(píng)排名通報(bào)、季度末尾表態(tài)發(fā)言，年度總評(píng)考核問(wèn)責(zé)”的黨建考核評(píng)價(jià)體系、干部作風(fēng)能力建設(shè)體系、黨風(fēng)廉政建設(shè)體系等“六大體系”，促進(jìn)了黨政工作同頻共振，為推進(jìn)企業(yè)安全、穩(wěn)定、發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有作用。 過(guò)去一年，我們?cè)鷮?shí)開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，深入推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，建立了兩級(jí)班子成員“一對(duì)一”幫扶機(jī)制，開(kāi)展了全員健康體檢，公積金企業(yè)繳存比例上調(diào)至12%;完成29號(hào)樓、40號(hào)樓供熱及供水改造，為七一樓安裝了電暖氣，保障了公有住房冬季正常取暖;急待崗職工之所盼，累計(jì)分流安置待崗職工266人;千方百計(jì)提高了職工收入，在崗人均工資首次突破7萬(wàn)元，礦井在崗人均達(dá)到8萬(wàn)元以上。 回首過(guò)去一年，我們從百年黨史中汲取奮進(jìn)力量，搶抓市場(chǎng)機(jī)遇，付出了艱辛努力，取得了豐碩成果，達(dá)到了學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局的目的。 第一篇領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷? 晉能控股集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)郭金剛，?煤業(yè)集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王存權(quán)???到大陽(yáng)泉公司調(diào)研 晉能控股集團(tuán)黨委副書(shū)記、總經(jīng)理李國(guó)彪?到大陽(yáng)泉公司調(diào)研 晉能控股煤業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理王德璋到?興峪公司調(diào)研 晉能控股煤業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理趙建國(guó)到?西上莊煤礦調(diào)研 晉能控股煤業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理高峰?調(diào)研供熱工作 陽(yáng)泉煤炭事業(yè)部黨委書(shū)記、總經(jīng)理丁錄仕到西上莊煤礦調(diào)研 陽(yáng)泉煤炭事業(yè)部黨委專職副書(shū)記、副總經(jīng)理宋斌?調(diào)研南煤集團(tuán)黨建工作 ?第二篇多舉措強(qiáng)化安全管理 　　面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的安全生產(chǎn)形勢(shì)，集團(tuán)公司扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動(dòng)，全面實(shí)施“網(wǎng)格式”安全包保管理法，深入開(kāi)展“一季一整治、一月一重點(diǎn)”活動(dòng)，建立了全員安全生產(chǎn)責(zé)任制和事故教訓(xùn)“回頭看”工作長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)行了不斷線、全覆蓋、高頻次的安全檢查和專項(xiàng)督查，以零容忍的態(tài)度和超常規(guī)的舉措強(qiáng)化安全管理。 國(guó)家安全監(jiān)察局、山西煤礦安全監(jiān)察局到西上莊煤礦進(jìn)行安全生產(chǎn)突查 舉辦“安全生產(chǎn)月”簽字儀式 開(kāi)展安全操作技能演練 開(kāi)展事故反思活動(dòng) “安全生產(chǎn)月”現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)比武 礦工家屬現(xiàn)場(chǎng)朗讀寫(xiě)給礦工老公的一封信 持續(xù)開(kāi)展周安全日活動(dòng) 舉辦安培教師專項(xiàng)比武 舉辦安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽 女工協(xié)管員進(jìn)隊(duì)組宣講事故案例 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)堅(jiān)持執(zhí)行“手指口述”法 興峪公司推行“班前一支歌”活動(dòng)? 第三篇生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)運(yùn)行 ? 　　2021年，我們以三年專項(xiàng)行動(dòng)攻堅(jiān)為主線，全年完成商品煤產(chǎn)量28016萬(wàn)噸，完成全年計(jì)劃的同時(shí)增產(chǎn)3416萬(wàn)噸，超增產(chǎn)保供計(jì)劃716萬(wàn)噸，超額完成增產(chǎn)保供任務(wù)，全年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了全面“飄紅”。西上莊煤礦全面進(jìn)入二期工程。三個(gè)立井全部實(shí)現(xiàn)“立轉(zhuǎn)平”，建井風(fēng)機(jī)、井上下供電監(jiān)測(cè)監(jiān)控、人員定位、臨時(shí)罐籠提升等系統(tǒng)陸續(xù)投運(yùn)，主立井臨時(shí)改絞有序推進(jìn)，井下生產(chǎn)系統(tǒng)正在加快形成。 董事長(zhǎng)、總經(jīng)理史彥明與基層單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀 黨委書(shū)記劉丙強(qiáng)與城區(qū)考察團(tuán)赴秦皇島考察房屋裝配制造 大陽(yáng)泉公司產(chǎn)量、利潤(rùn)創(chuàng)歷史新高 通泰公司全年運(yùn)量完成780萬(wàn)噸，同比增加80萬(wàn)噸，創(chuàng)歷史最高水平 千米定向鉆機(jī)陽(yáng)泉礦區(qū)突出礦井區(qū)域瓦斯治理成功應(yīng)用現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在興峪公司召開(kāi) 機(jī)械公司承攬對(duì)外設(shè)備制造維修 安保中心開(kāi)展礦山救護(hù)應(yīng)急演練 2021年1月30日，舉行陽(yáng)泉市第五人民醫(yī)院（陽(yáng)泉市精神病醫(yī)院）揭牌儀式，南煤醫(yī)院正式進(jìn)入市國(guó)資委管理序列，成為市屬獨(dú)資的企業(yè)醫(yī)院。? 西上莊煤礦領(lǐng)導(dǎo)與施工單位研究施工方案 西上莊煤礦建設(shè)工地鳥(niǎo)瞰 西上莊煤礦臨時(shí)主扇風(fēng)機(jī)投運(yùn) 西上莊煤礦進(jìn)礦公路土建完成98% 第四篇強(qiáng)化黨建工作引領(lǐng)? 　　2021年，我們基本形成了做好黨務(wù)工作的“六個(gè)體系”:一是基本形成了進(jìn)一步強(qiáng)化“三基建設(shè)”的工作體系，夯實(shí)了黨建工作基礎(chǔ)。二是基本形成了“月度考評(píng)排名通報(bào)、季度末尾表態(tài)發(fā)言、年度總評(píng)考核問(wèn)責(zé)”黨建工作考核評(píng)價(jià)體系，促進(jìn)了黨務(wù)工作進(jìn)一步走向規(guī)范化。三是基本形成了以開(kāi)展“月度承諾、績(jī)效考評(píng)”為重點(diǎn)的干部作風(fēng)能力建設(shè)體系，激發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)干部的內(nèi)生動(dòng)力。四是基本形成了以“中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部每半年讀一本好書(shū)、黨課賽講、輪流講學(xué)、學(xué)練比”等為引領(lǐng)的學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建體系，提升了干部職工素質(zhì)。五是基本形成了以“黨風(fēng)講評(píng)、職能部門履職監(jiān)督、個(gè)性化責(zé)任狀、干部工作作風(fēng)月度督查”等為重點(diǎn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)體系，促進(jìn)了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。六是基本形成了以“深度困難職工長(zhǎng)期救助、金秋助學(xué)、一對(duì)一結(jié)對(duì)”等為重點(diǎn)的幫扶激勵(lì)體系，增強(qiáng)了職工的歸屬感。 召開(kāi)五屆四次職代會(huì)暨2021年工作會(huì)議 召開(kāi)2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢工作會(huì)議? 召開(kāi)黨史學(xué)習(xí)教育安排部署大會(huì)，快速啟動(dòng)各項(xiàng)工作 陽(yáng)泉煤炭事業(yè)部黨委書(shū)記、總經(jīng)理丁錄仕，集團(tuán)公司黨委書(shū)記劉丙強(qiáng)，董事長(zhǎng)、總經(jīng)理史彥明慰問(wèn)"光榮在黨50年"老黨員 黨委理論學(xué)習(xí)中心組開(kāi)展專題學(xué)習(xí)和研討 黨史學(xué)習(xí)教育宣講團(tuán)進(jìn)基層開(kāi)展主題宣講 舉辦黨史學(xué)習(xí)教育主題演講比賽 慶祝建黨百年活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng) 千名黨員“七一”重溫入黨誓詞 優(yōu)秀黨員標(biāo)兵接受表彰 共同唱響《晉能控股集團(tuán)之歌》 收聽(tīng)收看省國(guó)資委十九屆六中全會(huì)精神宣講? 收聽(tīng)收看省十二次黨代會(huì) 晉能控股集團(tuán)黨委第六巡察組對(duì)南煤集團(tuán)巡察動(dòng)員會(huì) 舉辦黨課專題宣講 召開(kāi)“全面建設(shè)清廉國(guó)企”專題民主生活會(huì) 舉辦直屬黨組織書(shū)記黨課賽講 舉辦輿情管控培訓(xùn)班 參觀學(xué)習(xí)陽(yáng)泉移動(dòng)黨建基地 組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試 舉辦入黨積極分子和重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)班 基層黨組織積極開(kāi)展主題黨日活動(dòng) 舉辦普法宣傳教育專題培訓(xùn)班 ?第五篇文化活動(dòng)豐富多彩 　　2021年，集團(tuán)公司成功舉辦了第九屆"員工節(jié)"，先后開(kāi)展了技術(shù)大賽、體育比賽、創(chuàng)新成果評(píng)選、文化活動(dòng)等四個(gè)大項(xiàng)40個(gè)小項(xiàng)的系列比賽，12個(gè)基層單位的800余名職工參加;組織開(kāi)展了冬送溫暖、夏送清涼、金秋助學(xué)、困難職工慰問(wèn)，發(fā)放慰問(wèn)和救濟(jì)金7092萬(wàn)元。在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)期間期間，積極開(kāi)展會(huì)員普惠活動(dòng)、各類文體活動(dòng)。進(jìn)一步提升職工素質(zhì)、豐富了職工文化生活。 員工節(jié)系列活動(dòng)豐富多彩 集團(tuán)公司職工書(shū)畫(huà)展在市展覽館展出 晉能控股集團(tuán)書(shū)畫(huà)家來(lái)集團(tuán)公司交流 書(shū)法、繪畫(huà)、太極拳等文體活動(dòng)豐富了職工的文化生活 消夏晚會(huì)精彩呈現(xiàn) 第六篇關(guān)心關(guān)愛(ài)職工生活? 　　黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，集團(tuán)公司聚焦職工群眾“急難愁盼”問(wèn)題辦實(shí)事，做到了“六個(gè)貼緊”:一是貼緊生活辦實(shí)事。在端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)期間，為職工發(fā)放紅棗、米、面、油。二是貼緊民生辦實(shí)事。完成了29號(hào)樓、40號(hào)樓供熱及供水改造，為“七一”樓安裝了取暖設(shè)施，保障了公有住房冬季正常取暖。致力困難幫扶、義務(wù)勞動(dòng)等，每月至少開(kāi)展1次志愿服務(wù)。三是貼緊穩(wěn)定辦實(shí)事。積極拓展業(yè)務(wù)，累計(jì)對(duì)內(nèi)對(duì)外分流安置職工266人。四是貼緊發(fā)展辦實(shí)事。先后與河北億博、河北永祥集成房屋有限公司等考察商談，就資產(chǎn)盤活、項(xiàng)目引進(jìn)做了大量工作。五是貼緊重點(diǎn)工程辦實(shí)事。為西上莊煤礦改善了住宿條件、辦公條件、餐飲條件。六是貼緊困難群體辦實(shí)事。兩級(jí)班子帶頭建立了"一對(duì)一”幫扶機(jī)制，入戶了解困難職工的“急難愁盼”，把企業(yè)的關(guān)懷送到了困難職工家中。 為29號(hào)樓、40號(hào)樓、七一樓解決供暖問(wèn)題? 堅(jiān)持開(kāi)展夏送清涼、冬送溫暖活動(dòng) 　　2021年以來(lái)，南莊公司累計(jì)分流到大陽(yáng)泉公司16人，興峪公司105人，西上莊煤礦49人，新景公司30人，晉玉煤業(yè)14人，陽(yáng)泉煤炭事業(yè)部18人 對(duì)困難、工傷等人員開(kāi)展送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，共計(jì)發(fā)放慰問(wèn)和救濟(jì)金70.92萬(wàn)元 通泰公司為患大病困難職工捐款 　　拓寬技能提升通道，2021年共有2544名職工實(shí)現(xiàn)技能提升，412名職工參加了實(shí)用技能培訓(xùn)，全部通過(guò)鑒定考試并取得技能等級(jí)證書(shū) 在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)開(kāi)展會(huì)員普惠活動(dòng)發(fā)放米、面、油等慰問(wèn)品 添置健身器材，倡導(dǎo)全民健身 住房公積金企業(yè)部分繳存比例上升至12% 千名青年志愿者堅(jiān)持開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng) 第七篇一年來(lái)獲得的榮譽(yù)? 　　“員工節(jié)”長(zhǎng)效機(jī)制的建立，“學(xué)練比”活動(dòng)的持續(xù)開(kāi)展，促進(jìn)了員工素質(zhì)的不斷提升。2021年，在晉能控股煤業(yè)集團(tuán)職工崗位技能大賽中，集團(tuán)公司21人獲獎(jiǎng)，其中4人獲特等獎(jiǎng)，5人獲一等獎(jiǎng)，2人獲二等獎(jiǎng)，1人獲三等獎(jiǎng)，9人獲優(yōu)秀獎(jiǎng)，是陽(yáng)泉煤炭事業(yè)部所屬單位中獲獎(jiǎng)人數(shù)最多的單位。 南煤集團(tuán)參加2021年晉能煤業(yè)集團(tuán)崗位練兵技術(shù)比武獲獎(jiǎng)人員 結(jié) 束語(yǔ)? 　　上下同欲者勝，同舟共濟(jì)者贏。雖然我們面臨著“安全、生存、穩(wěn)定、發(fā)展”的四重壓力，但我們堅(jiān)信，萬(wàn)眾一心，就沒(méi)有翻不過(guò)的山;心手相牽，就沒(méi)有跨不過(guò)的坎。只要各級(jí)干部、全體職工努力踐行“五個(gè)一”、成為一家人，實(shí)施“九統(tǒng)一”、擰成一股繩，就一定能夠共克時(shí)艱、戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上的一切挑戰(zhàn)，就一定能夠迎來(lái)南煤集團(tuán)更加美好的明天!